国企

鱼眼观察|一年盖章七亿次,某国企“翻车”惊动全网

我觉得,梁冰一年盖章七亿次,显然有严重夸大的嫌疑。不过,这个事背后的真问题,倒不是事实和数据的胡编乱造,而是国企的官僚管理。一个企业为了盖章,居然专门搞了一个印章服务室,专门养人在那里疯狂盖章,真的有必要?那么多盖章的需求,哪些是合理的,哪些是不合理的,难道不值得反思吗?

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Matters|JV:我的体制见闻录

三年前一个偶然的机会,因受老同事的力竭引荐,我得到一个进入体制的机会,开始在BJ市国资委下属的一家市级国企工作。这样的机会,对于我这样在皇城根下,毫无盘根背景的北漂而言,实在是犹如被天上掉下的馅饼砸中一般,可遇而不可期。

大学毕业之后,在北京只身闯荡的我,一直都在体制外的民企打拼,十年下来,虽换过几家公司,但也都是靠着自身本事糊口度日,日积月累拼攒浅历。回想当年的我,可以为一次竞标提案连续熬夜加班两天两夜,也可以因为筹备一次公关活动,无休连轴的工作两个月,还会为了多拿一千块的奖金,逼着自己在一天内赶出一个市场调研报告,可谓饱受多年社会主义资本家的榨取摧残,以至于在得到进入体制机会的一刻,我是没有太多犹豫的。而且老同事当时也一再劝说,表示既过而立之年,就不能太忽视身心疲劳,也不能太冷落家室人情,国企体制的编制岗位机会很少,「稳定」比什么都重要,于是最后就趁水推舟,半顺半从的进入体制了。

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