女泉 | “免费师范生限男性”不合法！为致信法制办的女生点赞
原标题：“免费师范生限男性”被认定不合法！为致信法制办的女生点赞 “福建省法制办已经给福建教育厅通知，要求其修改相关规定了。” 王一梅昨天接到福建省法制办的电话。...
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性别歧视
女性参加公务员考试遭遇性别歧视
性别歧视，是指基于他人性别而非能力造成的厌恶或者歧视，例如在招聘、求学和职场中因性别原因而失去竞争机会。通常性别歧视往往发生在男性歧视女性身上，少数情况下也存在女性或LGBT歧视男性。
根据世界经济论坛的《2022年全球性别差距报告》，整个东亚地区普遍存在性别歧视。在146个国家的排名中，中国排名第102名，韩国和日本分别排99名和116名。
2022年发生的丰县“铁链女”事件，唐山打人事件等一些列侵害女性权益的事件，令中国性别不平等问题再次引发舆论关注。
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女权行动派｜只值2000块的社会主义核心价值观
两年间我从起诉、上诉、申诉，最后到抗诉，只想要一个赔礼道歉。既然一审判决北京邮政性别歧视成立，那就该道歉。
2016年8月22日，马户案被中国最高人民法院选为弘扬社会主义核心价值观典型案例。最后总结里面提到：对于应聘者主张的精神损害抚慰金可根据招聘单的过错程度以及对应聘者造成的损害后果酌情确定。我不禁要问，法院如何衡量过错程度？哪种程度是只可以赔偿2000块的？是轻微过错？还是无意犯错？
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女权之声 | 都知道考公务员难 原来女生考公务员更难！
公务员考试里有性别歧视吗？如果有，岂不是国家公部门带头歧视？...
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女权之声 | 柳生 合子：2016中国性别差距全球排名99，再创新低
原标题：男女不平等程度高过印度？！2016中国性别差距全球排名99，再创新低...
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李思磐｜延长产假：“增加福利”只是一个谎言
到了今天，就业性别歧视已经造成了跟婚恋市场同样的畸形：同一就业层次的男性素质远不如女性，即便如此，男性仍然是优先录用的对象。
“喜大普奔！落实了！广东女性产假将增至178天！”尽管各省纷纷将产假延长，拜广东地区活泼的地方媒体所赐，广东产假延长到半年，反而引起了互联网上新一波的女性恐慌。
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