互联网大厂

不讲女德FistsUnchained|“我死了,也许拼多多就不再追踪我父母要钱了”

草娃,一名99年生于江西农村的女孩,于2022年7月大学毕业后加入拼多多,在公司工作8个月后,因长时间加班导致健康受损,她选择离职。她被公司强制执行了为期9个月的竞业禁止条款,并接收了每月2400元的补偿金。在收到6个月补偿后,草娃收到拼多多发起的劳动仲裁申请书,要求支付28万元的赔偿金。

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【404文库】正面连接|2022我在大厂负责裁员

裁员风暴正在席卷互联网行业。今年三月的一天,#裁员#、#阿里裁员#、#腾讯裁员#同时登上微博热搜。我们跟进了风暴中速度最快的一家,见到了执行大裁员的一位核心人士:前HR(人力资源专员)Jane 。她像那种发觉自己正处在历史现场中,因而具有讲述责任的当事人一样有问必答。

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鱼眼观察|监视即倒退

藏在暗处的监控系统,搭起了一张潜网。很多人都感觉潜网存在,但谁来放网、操控、收网,却鲜有人知。
当我们面临潜网的时候,我们不仅在面对监控,同时也被卷入一场人、技术与权力的关系。技术赋予了潜网更深的隐晦性,它蛰伏在技术的脉络下,成为一种看不见的秩序,隐匿无踪,却无处不在。

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AI财经社|19家互联网大厂裁员疑云

互联网公司接二连三地曝出裁员,将打工人焦虑的情绪推到了顶点。然而,从企业角度来看,这波裁员并不一定是件坏事。从某种意义上说,互联网大厂在年关前裁员的动作,实际上也暗示着过去那种以规模换增长的无序扩张时代结束了。

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