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工人权益

来自China Digital Space

Xinchen讨论 | 贡献2023年7月7日 (五) 16:31的版本
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工人权益指的是工人在工作环境中应享有的合法权益和权利。这些权益旨在保护工人的劳动条件、工作权益和人身尊严,确保他们能够在公平、安全和尊重的条件下从事工作。

工人权益的核心包括以下方面:

工资和福利:工人有权获得公平合理的工资,包括基本工资、加班费、津贴、奖金等,并享受适当的福利待遇,如健康保险、养老金失业保险等。

工作时间和休假:工人有权享受合理的工作时间和休假制度,包括每日工作时间、每周工作小时数、休息日和年假等,以保证他们的休息和家庭生活。

劳动安全和健康:工人有权在安全和健康的工作环境中工作,包括提供必要的劳动保护设施、培训和防护措施,以预防事故和职业病的发生。

工会自由和集体谈判权:工人有权自由组织工会,参与工会活动,并通过工会与雇主进行集体谈判,以维护自身权益和改善工作条件。

平等和非歧视:工人有权享受平等的就业机会和待遇,不受任何种族性别宗教、国籍、年龄、残疾等歧视。

公正的解雇和解除劳动关系程序:工人有权在遵守法律程序的前提下,享受公正的解雇和解除劳动关系程序,包括通知、补偿、解雇理由明确等。&

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