我们之前并不了解学术圈、尤其是科研界,到底存不存在性别差异现象。收到这篇投稿后,我们也去搜索了一下相关资料。

2017年“全国科技工作者日”,中国青年报社联合中国科学院发起的“青年科研人员生存发展状况调查”中显示,1066位受访者中,表示“经费充足,可以开展一些费用较高的实验”和“经费缺乏,科研工作受到严重影响”的比例在男女青年科研人员中明显不同。其中,男性选择这两项的比例分别为24.61%和20.0%,而女性则是16.01%和22.22%。和男性相比,更少的女性表示“做实验的经费充足”,而更多的女性表示“经费缺乏,科研受影响”。

此外,调查还显示,女性科研人员在“独立领导的项目比例”、“获得过的科技奖励”、“申请的基金数量”等也存在差异。

任何经历都一定能教会你一些什么。我一向是只有当自己在这个环境里的时候,才会批评它;离开后,我将不再对其做任何评价。所以之后,我依然会对这段经历保持尊重。但我还是想把我的经历讲出来。

这算是最后半年在科研圈的日子了,现在毕业论文快写完了,离科研也越来越远了,所以,趁着现在还能抱怨几句,就再说一说。

Part.1
对不起,我们所长说了,不招女硕士。”就在上周,一个女性朋友去了北京一家研究所面试。上午聊了一个小时,双方感觉不错,都已经谈了待遇问题,结果下午她接到了对方的电话,告知了上述结论……..

“哼,他们不要我,我还不稀罕去呢!”朋友愤愤不平道。那个地方待遇的确不怎么样,可是不管是不是想去吧,作为一个一年能写2篇SCI的姑娘,被人用这样的理由拒绝,总会不太舒服。

她之前不信研究所真的不招女生,这次也终于信了。

Part.2
而我,一流高校工科女硕士,即将毕业,也可能即将彻底离开学术圈和科研圈。从高中起,自己就很喜欢理科,数学物理成绩很好,所以大学选的就是很偏向工科的专业,男女比从7:1到+∞不等,性别严重失衡。

本科的时候,对科研还没有什么直观的认识,其实日常就是上课,做题,考试,偶尔做实验,自己还是蛮喜欢学这些课的,也很能静下心来去学一些东西,一度觉得自己很适合学术,纯粹,很简单,一度以为自己能在这条路上走很远。

后来发现,原来是我太天真。

本科保研的时候,由于对未来方向不够确定,我选择了暂时读硕,这样不管是以后换课题,换老师,还是出国深造,都有较大的改变空间。

读了硕士,算是开始真正接触科研了吧,关于学术圈那些事,很多朋友说的也够多了,其实都一样,也可以理解:

什么纯粹为了做项目拿钱呀;

什么把学生当廉价劳动力呀;

什么精神压力大圈子排外呀;

…….

虽然是有些失望,但也安慰自己“有人的地方就有江湖”。毕竟没有一个地方是净土,象牙塔也不例外。真正让我失望的,是同样的努力和成果,得不到应有的尊重。

Part.3
我知道高校对女性的歧视应该是少一些,如果成果足够,去高校任教职应该没有问题。但我个人比较排斥当老师,觉得自己当不好,不会指导别人,害怕担上误人子弟的责任。而且,我也希望自己所研究的东西,能够实实在在有所产出,所以更加倾向考虑更实用的研究所或是企业的研发岗。

我原本以为,企业会比较歧视女性,这样的事情听多了,但后来才发现,最歧视女性的,是研究所

当然,我不能说,我了解全部类型的研究所,因为专业问题,我只了解自己所在工科领域的研究所。

这一类的研究所,无一例外,几乎不招女生,不管是女硕士还是女博士,不管你的成果如何。

去年9月份,上海一家研究所选择我一个本科男同学时,说:“其实你条件真的不怎么样,之前那个女生比你强多了,可惜是个女生。”

虽然我没有去面那家研究所,不过难免心有戚戚。“既然好的研究所不要我,我才不要委屈求全。大不了转行吧,哪里都能养活自己,没有我是他们的损失”,我这样告诉自己,我也是这么做的。

我其实并不知道真实的原因,似乎是因为研究所的福利很好,很稳定,进去了就不会被辞退。

因此,招的女生打酱油的,请假生孩子的,生二胎的太多,几乎不干活,因此,才会导致不招女生。

没有合适的考核制度,吃大锅饭,是研究所本身的体制问题,不从自身找原因,反而用扬汤止沸的方式,不觉得可笑吗?

Part.4
为什么操作着大型实验设备,拿着大扳手拧螺丝的时候,没人说,女生不要拧了;为什么手动抛光试件,一站就是半天,满手研磨膏洗不掉的时候,没人说女生不要做了;为什么因为实验室的原因,不能化妆,不能戴首饰的时候,没人说女生可以例外;为什么一个程序跑两天,出了bug的时候,也没人说,女生不用改bug?而最后,研究所招人的时候,就可以说“女生不用了”??

为什么同样的成果,同样的贡献,却换不来同样的尊重???

我只知道,女性因为性别歧视难以撑起科研的半边天,无论高校还是研究机构,在攀登科学的征途上,女性的确存在更多的生理、家庭和社会的藩篱。女性要比男性多付出更多的努力,克服更多的困难,才有可能取得与男性一样的成就。我不想要什么女性特权,我只想要自己在付出努力后能够得到同等的尊重,而不是因为自己的性别受限制,被莫名其妙地拒绝。凭什么男性仅仅因为自己的男性身份,就优先被录取?这难道不是男性特权?

那么,在科研界,男女平等究竟何时实现呢?美国《自然》杂志给出了答案,文章称,要想在科学和工程领域出现男女各半的现象,至少还需要一百年。

这个数据是真的吗?我很希望它不是。

不过仅仅因为我是女生,就不招我?

这个理由,也许足够让我直接放弃整个行业。

anyway,我不陪了~~