4月14日，部分国内媒体报道了一位就职于悉尼大学的华裔教师在微博发表“公开辱华”内容的消息，新闻称这名微博号为Pekojima（真名吴维）的男子屡次发表歧视澳洲留学生言论、亲日言论以及“反华言论”，并且在去年11月发表了一段焚烧中国护照的视频….消息披露后，部分中国学生向悉尼大学施压要求以发表种族主义言论为由对吴维做出处罚，目前校方表示已介入此事，并且暂停了吴维的教学活动。与此同时，也有部分网友及在澳华人发表公开信，他们认为悉尼大学应尊重并保护吴使言论自由的权利，反对对吴进行不透明的“被辞职”处理。
部分报道截图
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磐石小姐：由Pekojima事件及P師在悉尼大學的遭遇想到的
以下为公开信两则：
第一封公开信：
我们部分在澳华人对于近期悉尼大学商学院针对吴维老师歧视言论所展开的内部调查表示关切。
对于该事件，我们希望表达如下立场：
1. 我们不认为吴维老师在中国网站上受密码保护的账号中发表的个人观点，可以被剥离特定语境后，断章取义、拼凑嫁接作为反对其在澳大利亚从事科研教学的依据。
2. 我们认为吴维老师很多激烈言论是有明确针对性的，其中包括参与学术造假的特定学生。尽管措辞强烈，这些的言论是以社会普遍认可的事实为基础的。 – http://www.forbes.com/2010/05/26/china-cheating-innovation-markets-economy-plagiarism.html … – http://blogs.wsj.com/chinarealtime/2015/05/29/u-s-schools-expelled-8000-chinese-students-for-poor-grades-cheating/ …
3. 我们担心吴维老师长期针对中国政府、政治体制、社会问题的尖锐批评，已经使其成为中国政府在互联网上的舆论引导者们关注的对象，并试图以吴维老师焚烧中国护照作为其侮辱华人学生的凭据。而在我们看来，这正是吴维老师表达异议的一种正常途径。
4. 我们强调，作为在澳华人，我们并不把吴维老师焚烧护照和针对学术不端的中国留学生的严厉批评言论，作为对于整个华人种族的歧视。我们相信，许多在澳华人也不会这样去解读。
5. 我们也注意到，吴维老师在悉尼大学的教学生涯中，并未有过任何来自学生因其种族、背景而遭遇歧视、侮辱、或不公正对待的任何指控。我们认为这才是一个种族歧视者更为直接了当的做法。
综上所述，我们对于此事件的发展会继续保持密切关注。我们希望悉尼大学商学院尊重并保护吴维老师行使言论自由的权利，以及平等获得工作机会的权利。
英文版内容
第二封公开信：
我们是本周一发布公开信，关注悉尼大学商学院就吴维老师网上言论所展开调查的在澳华人。
在等待悉尼大学商学院回复的同时，我们突然注意到中国国家宣传机构《环球时报》刊载了悉尼大学单方面宣布，吴维老师已就网络言论道歉并提出辞职的传闻。
我们在此明确指出，到目前为止，我们：
– 没有看到悉尼大学或商学院发布任何官方声明，确认或否认这一系列网络传闻；
– 没有看到悉尼大学或商学院发布的任何调查报告，却试图凭空给事件定性；
– 没有看到对于公开信及其千百位联署者的任何回应；
– 没有看到吴维老师有关调查进展、结论、道歉、辞职的任何公开回应。
我们有理由相信：
– 吴维老师和外界沟通的权利受到限制；
– 吴维老师的平等就业权利受到侵害；
– 悉尼大学或商学院受到了来自外界的压力，希望尽快结束调查；
– 悉尼大学或商学院没有公正、透明、负责任地就事件进行调查；
– 悉尼大学或商学院不希望更多细节被公众知晓。
我们将继续关注事件发展，并保留进一步寻求公义的权利。
英文版内容
知名漫画家巴丢草在发起了声援吴维的#草泥马护照 活动：
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