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中青报 | “加薪争议”再起:“公务员”拿什么吸引年轻人

近日,人社部新一轮公务员薪酬改革的基本方向浮出水面。限高提低四个字,却引发了全民热议,甚至招致不公平的新一轮反对之声。 据人社部专家解读,限高主要是限制灰色收入,更确切地说,是限制公务员工资中名目繁多的津贴补贴;提低主要是薪酬向基层公务员倾斜,向职务偏低,但业务能力强、承担任务多的公务员倾斜。最终目的是,缩小公务员上下级之间、地区之间的收入差距。...

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