本日热点

美国之音 | 厄立特里亚新闻大楼被异议士兵占领

来自厄立特里亚首都阿斯马拉的报道说,一小支持不同政见的士兵星期一占领了信息部门。   报道说,这些持不同政见的士兵强迫国家电视台宣读了一份呼吁释放政治犯的声明,声明中还说,应该遵行1997年的宪法。   国家电视台后来就停播了。   在阿斯马拉的外交官说,目前局势还没有全面稳定下来,现在还不清楚这个行动的目的到底是什么。   英国大使馆发布了一份声明表示,他们已经收到报告,指“阿斯马拉城市内外发生了不同寻常的军事行动”。但是,阿斯马拉的市民在接受美国之音采访时却表示街道上没有任何发生起义的迹象。   目前美国之音还无法采访到阿斯马拉政府的官员。   阿费沃基总统自1993年来一直统治着厄立特里亚。他的政府一直采取严厉的控制手段。政府不允许有独立的媒体,也不给予异议人士任何活动空间。 fullrss.net

阅读更多

萝卜网 | 四成上班族将无缘年终奖

年关将至,上班族又开始频频讨论年终“老三样”,业绩不达标揪心,总结流水账烦人,唯独这“年终奖”多少让职场族还有点盼头。日前,《才富》在智通人才网上发起“职场年终奖,还好吗?”调查,300多名网友参与,60.96%职场人表示今年能拿到年终奖,受今年经济环境影响,部分企业效益不佳,年终奖有“缩水”迹象,有四成上班族估计今年无缘年终奖。 选择性发放年终奖更富竞争力 调查数据所示,33.04%的企业年终奖是全员发放,44.64%的企业年终奖是有选择性发放,例如为管理层、骨干或优秀员工进行选择性发放。 职场白领向荣说:“公司的骨干员工才有年终奖,自己不是骨干,但来公司也三年有余,今年终于被上司列入年终奖发放群体之内,虽然只有一千多,好歹也是公司对自己的肯定”。 既然年终奖是对员工的肯定,为何有选择性发放的区分?深圳一家通讯公司HR经理吕林表示:“通常规模较小的企业根本没有年终奖的科学规范模式,所谓的年终奖无非是给员工的‘红包’。当然也不排除企业年度经营业绩不理想,但为激励核心人才,将全员福利临时改为选择性发放或在约定年终奖金额上打折扣”。 年终奖是企业老板给予员工除工资外的物质奖励,并不是企业法定必须支付给员工的报酬。因此,企业有选择性发放年终奖也是情有可原。 “一般企业选择性发放年终奖的原因有两种,一是受企业经营现状的影响,二是老板观念的问题。年终奖全员发放,企业则将其作为一种员工福利;选择性发放,则是作为一种员工激励,体现出企业的竞争性,帮助企业有针对性的留住核心员工。有时,人人有份的全员福利并未得到珍惜和认可。这种福利并不如选择性发放的留人激励效果好。”广州号角企业管理顾问有限公司人力资源管理专家曾文表示。 行业不一,年终奖多寡差距大 从网友参调数据和晒出的年终奖数据金额来看,由于所处行业、职务、业绩、公司效益等条件的不同,其年终奖的差距实有天壤之别。28.57% 参调者表示年终奖在2000元以下,6.25%表示自己年终奖在万元甚至以上。 当某医药代为今年年终奖从80万“缩水”到10万而不满时,有人还在为年终仅发了两块肥皂而吐槽。甚至有网友爆料,一家门户网站的人均年终奖都在4万元以上,最赚钱的游戏部门年终奖相当于48个月的工资。如此之大的“贫富”差距,实在难以不让网友聚焦吐槽。 企业是如何制定年终奖的发放比例以及发放形式呢?如果企业将其发放形式透明化是否能够得到员工的理解? “我们公司发放年终奖是有一套明确的规章制度,根据企业全年的经营效益按全员工资倍数发放,通常是个人月工资*N,根据职位级别不同,N的系数由1-12不等。”网友“叼叼”说到。 “我们按照全年的绩效考核发放,完成任务量的比例多少决定年终奖多少,如果没达标就一分钱也拿不到。”网友“神奕”表示。 决定年终奖能发多少,企业一般分为三种情况,一种是规范性企业的按照年度计划发放。例如在企业利润额中确定年终奖发放金额,再按照不同级别,例如高管、中层管理人员以及基层员工的不同比例发放,作为公司管理层来讲年终奖必定丰厚,甚至数十万元不等,当逐级发放完毕后,基层员工按比例发放奖金相对较低。但是作为公司的核心员工,企业也会进行不同比例的微调。同时也会设定特别奖,根据部门负责人的反馈,如果某位员工的业务水平较高,公司也会拿出部分金额作为激励。 第二种则是企业无依据,无计划,根据当年利润额和老板心情决定。企业拿出当年的利润额中固定部分作为奖金,放权给部门负责人,部门向上级提供奖金 分配方案,通过审核后后进行保密发放。 最后一种就是基层员工多发放一个月工资,其他管理层和核心员工,发多少由老板说的算。 对于如何公平发放年终奖,又能起到员工激励留才作用,曾文为企业提出建议:“作为企业应制定正规的奖金发放制度,对于年终奖做出明确的解释,公开进行表彰,以正能量激励提高员工核心竞争力。建议企业以绩效考核为准绳,以业绩多少决定年终奖分配比例更具说服力,当然企业当中也可设置特别奖,对于辛勤付出劳动的员工补助相应奖金,同样可以起到激励作用”。 年终奖发什么?答案五花八门,形式不一,有的发购物卡、代金券或生活用品,有的组织员工年终旅游,甚至有的以年假代之。“目前员工的心态是希望实惠,现金对员工的激励性更大,其他福利达不到现金激励的作用。”吕林表示。 年终奖“缩水”四成员工将与其无缘 如今,在全球经济都不景气的大环境下,上班族们对年终奖金额似乎也并不抱太大的希望。调查数据所示,10.71%认为今年年终奖应该比去年多;16.96%认为今年公司业绩不佳,年终奖将会缩水;32.15%能和去年保持一致就心满意足了;40.18%的参调者预计以今年的业绩估计将无缘年终奖。 小梁是一家公司的业务代表,年前就已经完成了业绩目标,原本想着能用年终奖给自己买辆小车,但收到公司整体业绩不佳的通知后,看着工资单上那可怜巴巴的几个数字,心里多少有些不是滋味。但其公司领导之前给员工打了预防针:“今年国内普遍经济不景气,公司效益也受到很大的影响。但是公司将尽最大的努力,只能保证年终奖达到这样的水平,来年大家做得好再为大家争取,望大家理解。”钱虽不多,但有领导这么一番话,小梁也能理解公司的不易。 via 如果您的阅读器看不到图片,请订阅 http://feed.luobo8.com/ 即可显示图片。

阅读更多

美国之音 | 广州环卫工市府前集会 持续罢工要求加薪

华盛顿 — 为争取提高工资而持续十天的广州环卫工人罢工又有最新发展, 1月20日上午部分环卫工人到广州市政府门前的人民广场附近的人民公园聚集静坐。   星期天早晨,在广州的湖北网友孙德胜路过那里与罢工者交谈时,有便衣人员上前要将他带走问话,双方发生肢体冲突。孙德胜在制服警察查验身份后被放回。   他对美国之音表示,现场有三、四百身穿环卫工作服的工人,他们是越秀区环卫工人。这位网友表示,他看到这些环卫工人坐在人民公园空地,相互传递要求提高工资待遇的传单。   广州环卫工市府前集会 持续罢工要求加薪 他说:“他们就骑着单车,停在公园门口,然后就坐在公园前可以坐的地方,两边都坐满了嘛,里面还有一些。靠近市政府门前那里,也还有一些。但是,整个广州市民还没有融入到环卫工人的诉求里面去。”   几天前,广州媒体报道了荔湾区环卫工曾祥金关于改善环卫工待遇的一项民间提案,建议给广州市环卫工人的基本工资提高至少10% ,并考虑增加住房补贴或发放住房公积金。这个通货膨胀致使消费水平不断升高的南方都市,辛苦工作的环卫工人的基本工资约为1300元人民币,刚够广州最低工资标准。   来自四川在广州做了13年环卫工的曾祥金在他的提案中说:“我们做的是最辛苦的工作,拿的是最低工资,住的是狭小简陋的房间,忍受的是路人莫名的冷眼……今日我们的发声,不为别的,只为我们能在这座城市平等、尊严、体面地生活下去。”   据南方都市报报道,近两年,广州市环卫工人集体要求加薪的事件发生多次。2011年以来,该市的荔湾、天河、海珠、白云、越秀、黄埔、增城等7个区有10起环卫工集体要求涨薪事件,其中白云区3起,荔湾区2起。报道说,规模最大的一次在今年1月10日,荔湾区200多名环卫工在中山七路与荔湾路交界处,集体要求加薪。 fullrss.net

阅读更多

美国之音 | 法国呼吁非洲军队主导马里干预行动

阿比让 — 法国外交部长呼吁非洲国家部队在打击占领马里北部的伊斯兰激进分子的战斗中发挥主导作用。不过,众所期待的西非国家经济共同体峰会星期六结束时没有就部署西非部队问题做出任何重大宣布。西非各国元首在科特迪瓦的商业都市阿比让参加了这次会议。 *法国盼望交接 西非议而不决* 西非国家经济共同体(ECOWAS )的领导人一年来相当多的时间都在开会,讨论驱逐占领马里北部的伊斯兰激进分子的计划。在去年3月内陆国家马里军人哗变后,伊斯兰激进分子很快控制了马里北方。 但本月早些时候,在激进分子开始南下,逼近首都巴马科后,出兵干预的不是西非邻国,而是法国。虽然西非国家经济共同体几乎是立即保证出兵,但没有多少队伍抵达。在部署西非联军的问题上,有关资金来源和如何执行等根本性的问题仍然没有答案。 在星期六峰会间歇的一次记者会上,法国外长法比尤斯说,非洲军队需要“发挥主导”,不过他承认非洲部队可能还需要几个星期的时间才能准备就绪。 马里国际干预部队一览 法国: 法国计划把驻马里的兵力最终增加到2500人。法国总统奥朗德1月15日说,一旦西非国家经济共同体的地区联军部署到位并做好接管准备,法军将撤出马里。马里曾是法国殖民地。 西非国家经济共同体(ECOWAS): 西非国家经济共同体正在最后敲定向马里派遣军队的计划,兵力最多可达3300人。宣布愿意出兵的国家及计划派遣兵力如下: -尼日利亚: 900 -布基纳法索: 500 -尼日尔: 500 -塞内加尔: 500 -多哥: 500 -贝宁: 300 -几内亚: 144 -加纳: 120 -乍得: 人数未定 ​​法比尤斯说:“在今后的日子里,我们应该有越来越的非洲部队直接进驻巴马科和马里其它地方。他们将一步一步地部署到位。在另一方面,欧洲已经决定培训马里军队,因为马里军队既有决心也有实际行动参加战斗,但与此同时,他们的装备和训练需要进一步改善。我认为,我今天上午所听到的是,经过一些日子、一些星期,非洲部队将会一步一步地接管过来。” *西非国家请非盟其他国家也出力* 一些分析人士原本预计各方在出兵问题上会做出更多承诺,但星期六的峰会结束后并没有传出多少新消息。组织者取消了原定的一次记者会。 由西非国家经济共同体委员会主席韦德拉奥果宣读的一份最后会议最后公报赞扬了乍得早些时候做出的为马里使命派遣大约两千官兵的承诺,并请求其它非洲国家也参预进来。 韦得拉奥果念道:“峰会欢迎乍得为支持‘非洲主导的马里国际支援团’的(AFISMA)行动而加速部署军队的决定,并呼吁非洲联盟其它成员国也做出贡献。” 法国和非洲领导人都敦促世界各地的国家帮助派遣非洲部队进驻马里。一个捐助方大会计划1月29日在埃塞俄比亚首都亚迪斯亚贝巴举行。 马里及主要城镇位置图 ​​ fullrss.net

阅读更多

美国之音 | 焦点对话:雾霾窒息北京,中国污染挑战极限

华盛顿 — “北京脏得象鬼子放了毒气弹!”这是前几天中国出现大面积严重雾霾时,网民在微博上的哀叹。 从北京到武汉到四川,中国大面积省市空气污染指数超过国际健康标准几十倍,造成交通停滞,学校取消户外活动,医院人满为患。 这次雾霾危机显示,中国的环境问题已经恶化到了让人难以生存的地步。 中国政府有无政治意愿来扭转环境恶化的趋势?环境维权是否可能成为中国建立公民社会的突破口? fullrss.net

阅读更多

CDT/CDS今日重点

十月之声(2024)

【404文库】“再找演员的话,请放过未成年”(外二篇)

【404媒体】“等帘子拉开,模特已经换上了新衣”(外二篇)


更多文章总汇……

CDT专题

支持中国数字时代

蓝灯·无界计划

现在,你可以用一种新的方式对抗互联网审查:在浏览中国数字时代网站时,按下下面这个开关按钮,为全世界想要自由获取信息的人提供一个安全的“桥梁”。这个开源项目由蓝灯(lantern)提供,了解详情

CDT 新闻简报

读者投稿

漫游数字空间