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作者：隔壁车间王主任（来自豆瓣）
来源：https://www.douban.com/note/747401669/
去年王主任评选了2018年十大劳工事件（然而发送失败了），今年再接再厉。劳工新闻，虽然和工人的权益最为相关，但不是被淹没在讯息海洋，就是被各种外力隔绝于大众接触范围。希望通过挖掘这些可能已被遗忘的劳工事件，促进对于劳动权益和工人处境的讨论。
一、******
你心目中的2019年度劳工事件是什么呢？
二、外卖骑手和平台矛盾不断
概要
春节后，各地外卖骑手发现平台偷偷压低单价，以致由2月18日起，临沂、济南、青岛、东莞、沈阳等城市相继爆发罢工，到3月底共发生15场抗议。外卖平台各种罚款、评价制度，本已造成骑手巨大的工作压力，单价下调更使工人不得不再提高劳动强度，为工作赌上性命。
7月6日，上海市政府发布的报告显示，该市上半年发生325宗涉及快递、外卖的道路交通事故，造成3名工人死亡、154人受伤。骑手工亡事件未有间断，8月10日，再有一人在台风中送餐触电而死。 12月3日有一名骑手疑因工作过劳致死。
评论
外卖行业“多劳多得”提供的吸引力随着市场逐渐饱和、平台竞争更为激烈等因素而消亡。真相是：一众外卖员为平台赚取了利润，使它们的业务扩张至酒店、旅游业，美团8月更于香港上市，使平台得以筹集资金扩大再生产。骑手十多小时的劳动则换来愈来愈少的工资，以及工伤、慢性病，甚至死亡。劳资矛盾将愈来愈尖锐。
三、江苏响水县化工厂爆炸
概要
3月21日，江苏盐城市响水县江苏天嘉宜化工有限公司发生爆炸，官方声称造成78人死亡，六百多人受伤，成为中国2015年8月12日天津港爆炸事件以来伤亡人数最多的工业事故。爆炸不仅使厂内工人死伤，更使周边2800多户居民房屋受损，其中89户受损严重无法修缮。 2015年起，该化工厂便三度因安全生产问题受罚，但多次排查和整改依然无法避免此次爆炸发生。该化工园区长期被投诉污染严重，气味刺鼻，使人难以呼吸，多年来未见改善。
评论
实在是时候反思，“安全事故”这个说法是否足以形容响水县化工爆炸案这类事件。化工园区长年的投诉，化工厂揭发三次的违法事件，难道不是每次都在提醒资方和有关当局这场爆炸的可能性吗？由于各种松散的安全管理和防护措施，天嘉宜公司早就被严厉罚款，但事实证明：化工厂宁愿交钱，也要继续视人命如无物。又或者，出事风险早已在他们帐本上“成本”的一栏了吧？这场爆炸是天嘉宜公司视工人和附近居民生命如无物，只重视如何能更快更低成本地生产出各种化工商品的结果。
四、科技企业工人996抗议
概要
今年关于互联网公司的劳资纠纷不断。 3月27日，一些程序员在Github上开设网站996.ICU，抗议互联网公司的996工作制。他们以劳动法指出公司长时间剥削员工，不仅使工人利益受损、健康问题丛生，更是严重的违法行为，激起网上热议。
2018年末，互联网裁员潮席卷中国，企业各种欺压员工的行为，在面临经济压力时更显赤裸。 2月1日，网易被爆出于年前最后一个工作日裁员，使不少员工恐慌。 11月23日，则有网易员工公开自己身患扩张型心肌病后被开除的消息。 11月28日，华为员工李洪元在网上公开信息，指自己因在离职时与华为就赔偿款问题争执，后被起诉敲诈勒索，羁押251天。
评论
互联网公司所作所为残忍，而且每天不断窃取劳动者的生命。996工作制的周最低工时是72小时，以周标准工时40小时计算，资本每周能从每位员工身上获取32小时的额外劳动时间。乘以一年50周后（减上假日的约数）等于200个工作日。以一家100个员工的小型互联网公司，每人每月工资1万元来算的话，加班时间的交换价值已达2亿元。算上加班工资为平时1.5倍、休息日2倍工资的话，劳动者被少付的工资数额更为惊人。别忘记这只是在说一个小型公司里的加班时间而已。
五、监控、惩罚环卫工引公愤
概要
4月初，南京河西建环环境服务有限公司被曝要求500多名环卫工配戴智能手环。手环除了有定位功能，更会对原地停留20分钟的环卫工自动发出“加油”语音，催促工人工作。北京青年报记者发现，为环卫工人配备智能手环并非南京独创，在广州、青岛等地均有尝试。企业无所不用其极规训工人身体，加大工作强度，令社会大众哗然。 4月4日下午，公司取消提醒功能及“加油”语音提示。
10月26日，广州天河区一名工人于有德则在环卫工工人节日当天猝死，死因不明。媒体发现，于先生早前因为扣除绩效考核分超过24分，遭环卫站解雇。环卫站工友表示，公司处罚门槛极低：垃圾桶满了、树叶扫到大街上、玩手机、上厕所都要扣分。工人更会因扣分而损失绩效奖金。
评论
从一个社会对待环卫工的方式，能最清楚地看到它怎样看待工人的劳动。环卫工年轻时身为工厂、工地上的劳动者，长年的工作对社会发展功不可没，当他们的劳动力消耗殆尽时，竟然没有足以让他们实践自我的生活，而是被市场安排最吃力的工作，被公司戴上监察装备，以及用惩罚制度逼迫工人加紧工作。将工人用完即弃、看不起工人的付出、不信任劳动者，是这个时代的标志。
六、养老金精算报告指基金将耗尽
概要
今年4月，中国社科院世界社保研究中心发布了《中国养老金精算报告2019-2050》，预测全国企业职工基本养老保险基金累计结余将于2035年耗尽，一时之间引起了对养老金崩盘的焦虑。 7月10日，国务院常务会议公布，将会全面放开让国有资本充实社保基金。在这项计划中，中央和地方国有企业、国有控股中大型企业，以及金融机构的10%国有股权，划转到社保基金会及地方相关承接单位，借此享有后续收益权等权利。
评论
养老金缺口的问题，一是来自人口老化，二是来自企业欠缴社保问题严重。除了虚报瞒报、不足额缴纳社保等非法手段外，企业也以改动用工模式来规避工人的养老保险。最常见的手段是将公司的正式职工转为派遣工，甚至以非正规方式聘请工人，例如各种各样的平台零工。制度性地逃避职工养老保险的企业远超我们想像，根本无法漠视：上千万在建筑工地工作的农民工、工作不稳定的劳务人员以及很多连劳动合同都没有签订的工人，都被企业剥夺了应得的社会保障，这个养老金大窟窿还会陆续制造出新的危机。
七、深圳最大城中村白石洲清租
概要
2019年6月底，深圳最大的城中村白石洲有租客收到清租通知，原因是该地已被纳入城市更新改造计划。是次改造范围包含1529栋私人物业，最先实施规划一期涉及私人物业约180栋。白石洲住了大量外省农民工家庭，由于房东要求搬迁期限为8月30日，导致这些家庭的子女上学即时面临困难。假如要继续在深圳升学，农民工要么让子女转校，要么便负担比之前贵数倍的小区楼房。不少家长担心难以处理居住问题，将使子女丧失在深圳上学的资格，变相要回到户口所在地读书。
评论
负责拆迁的企业、开发商、建筑公司的资本从何而来呢？答案是来自受雇于他们的农民工。由90年代开始，建筑工人在缺乏安全保护的情况下建造了现代的大城市，在造福全社会的同时，也为各个建筑商累积了大量的资本，得以扩大再生产，成为更大规模的企业。今天，这些吸取工人血汗发展出来的企业，在城市发展的浪潮下驱赶了城中村的农民工。工人日以继夜的劳动，生产了他们自己的对立物。
八、国内米兔胜诉第一案
概要
7月8日，首次有“性骚扰责任纠纷”案件的当事人胜诉。公益机构负责人刘猛早前被指性骚扰一位工作站的女员工，在仅有二人单独相处的工作站抱住对方不放，在明确抗拒和反对之后仍不放手，超出一般性礼节性交往的范畴，带明显性暗示。刘猛需向原告当面以口头或书面方式赔礼道歉。这被认为是2019年1月1日，最高人民法院新增“性骚扰责任纠纷”案由以来的首宗案件。
评论
判决对性骚扰进行了界定：“性骚扰是指违背对方意志，实施带有性暗示的言语动作，给对方带来身体和精神上的伤害。”这一界定不以行为施加方的主观意图而以接收方的感受为标准，既可以避免施害方以主观意图为借口脱罪，又强调了受害者的意愿与感受，有力回击了“受害者有罪论”。然而遗憾的是，本案未能让雇主承担连带赔偿责任。从网络曝光到胜诉一年来，机构在帮助受害者和防治性骚扰机制建立上无所建树。
九、滴滴司机抗议
概述
10月10日，西安、广州和深圳爆发了网约车司机的抗议。大量司机要求退车，原因是无单可接，无法生存。这些司机大多都是通过以租代方式购买车从事网约车经营，身上背着数十万贷款。购车公司以保证司机收入，以及办理网约车合规证件为由，吸引司机用以租代购形式高价买入车辆。结果，网约车运输许可证迟迟未办理，司机反而需要缴纳营运保险费及管理费。加上平台饱和，单量下降，使司机集体要求退车。
评论
自从有了卫星导航后，要做司机载客已不像以往一样要靠驾驶经验记熟城市大街小巷了。不过，司机要面对的剥削却不见得比以往出租车司机少。购买车辆背负债务、缴纳管理费、申请证件等各种杂费，都是由出租车行业承袭下来的问题。网约车司机还面对平台距离计算上的不透明、派单算法的偏颇等一大堆新增烦恼。网约车司机唯一可以控制的，是否只有手上的方向盘呢？
十、平等就业权纠纷首次胜诉
概要
10月28日，平等就业权纠纷案件在珠海迎来了第一起胜诉。在珠海英利物业管理有限公司工作的樊女士，今年2月20日发现自己怀孕后便被公司解雇。其后，樊女士以物业公司侵犯其“平等就业权”为由向珠海市香洲区人民法院提起诉讼，获判胜诉，物业公司须作书面赔礼道歉，赔偿孕期工资损失2064元、未休产假工资损失1875元、精神抚慰金1万元。
评论
“平等就业权”是最高人民法院于2019年1月1日起新增的民事案件案由，使《中华人民共和国促进就业法》所规定的劳动者平等就业和自主择业的权利，不因民族、性别等原因遭受歧视在司法层面得到进一步保障，尤其更利于劳动者寻求精神赔偿。对于企业来说，把樊女士开除所省下的产假开支（约莫等于三个月月薪来算的话）是11250元（樊月薪3750元）。樊女士这次所得到的赔偿金总共14309元，其实没有多出多少。考虑到樊女士为维权奔波的压力，重新找寻工作与丧失收入带来的负担，企业的赔偿金根本不足以补偿勇敢的樊女士。
结语
回看今年的劳工新闻，观察到更多不同类型的工人都参与到劳动与资本之间的斗争。除了历年未见改善的煤矿意外、建筑工人讨薪，外卖员、网约车司机、互联网公司员工都被卷入了争取权益的运动当中。资本的累积和扩张已使更多人被编织进劳资矛盾的罗网，工人心中的困顿、无助、愤怒，以及对于未来的希冀正在不断发酵。
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以下评论由CDT辑自网络：
孙******：白石洲那个真的是看出贫富分化的严重，白石洲那片弹丸之地旁边就是一大片高尔夫球场，然而没人想过去动那只为少数人服务的奢华绿地，却誓把城中村这个“城市贫民区”铲除。你没有话语权，就没人会考虑你的利益，不管多少人，最终都是0.
蓑******：第一提示一下？
陈******：➕士
s******：上海。。。上半年发生325宗涉及快递、外卖的道路交通事故，造成3名工人死亡、154人受伤。—— 上海目前有多少人从事送外卖的工作？平均的道路交通事故率、伤亡率是多少？与全市电瓶车骑行者的平均事故率相比是高还是低？不知交警部门是否有统计数据公布或可查询
大******：月薪还有人记得吗
