关注近期的报刊传媒，一面是对“更有尊严的生活”和“体面的劳动”的美好憧憬，一面是富士康一个个奔赴黄泉的绝望生命。两相对照，仿佛天上人间，让人百感交集。
一些御用文人似是而非的托辞辩解实在苍白无力，而所有来自亲历者的叙述，都如此触目惊心。在一篇题为“我所知的富士康的发迹史”的博文中，有一个数字细节令人诧异：
“1996年，富士康给客户制造Socket 370（电脑插槽配件）的价格是10美元一个，到了2000年，报价已经降到1美元一个。”五年之内价格压缩90%，仍然能够创造利润！
正是这种神话般的价格竞争力，使富士康连续七年雄居中国大陆出口200强榜首，跃居《财富》2009年全球企业500强的第109位。
但是，数字背后有着让人不寒而栗的故事：几近窒息的劳动压力、等级森严的“管理”、“被自愿”的加班、看不见日光的轮班制、永远不足的睡眠……
这令人想起马克思在《1844年经济学哲学手稿》中，对“异化劳动”的经典描述：
“他在自己的劳动中，不是肯定自己，而是否定自己，不是感到幸福，而是感到不幸，不是自由地发挥自己的体力和智力，而是使自己的肉体受折磨、精神遭摧残。只要肉体的强制或其他强制一停止，人们会像逃避瘟疫那样逃避劳动。”
的确，富士康也许并不是工资待遇最差的所谓“血汗工厂”，但这只是说明，践踏生命尊严、剥夺体面劳动的方式，可以如此多种多样。
或许，自寻短见的员工只是少数脆弱的“不适应者”，只是他们的“人肉”器官，与“机器”部分产生的“排异反应”；但是，少数人的极端行动，打破了大多数“适应者”的沉默，泄露了这个企业神话的可耻秘密：以人的尊严为代价来创造的奇迹。
社会的正义、体面的劳动，以及更有尊严的生活，不只是值得追求的理想，也是当今刻不容缓的迫切任务。如果没有法治的保障，没有国家政策和社会机制的有效的推动，这些理想要么落空，要么落实在各种不可预测的维权活动中。
如果工会的各级组织，不是“花瓶”，不是“摆设”，如果工会能淡化其“文娱俱乐部”功能，能真正稍微及时主动地将劳动者的维权诉求纳入合法、有力和有效轨道，而不是做资方的附庸和帮凶，那么，就可能形成一种制约机制，类似富士康这样的企业，就更有可能严肃地考虑员工的尊严与体面，而不是一味沉湎于低成本高效率的奇迹。
说到底，谁需要这么多奇迹？“奇迹”究竟又是什么意思？
在词源意义上，“奇迹”（或称“圣迹”）是指违背自然法则的事件，常被视为超自然力量或上帝所为。凡人创造奇迹，若非夸张比喻，就是僭越模仿神力。
而在我们生活的时代，却弥漫着对“奇迹”的狂热痴迷，“开创奇迹”不绝于耳，“再造奇迹”此起彼伏，以至于我们几乎忘了“神州尽舜尧”只是浪漫的诗篇，而我们仍然“在人间”！
人间的所谓“奇迹”，哪怕只是附会，也只能偶遇。执着于奇迹，就是自负地藐视自然法则。这种张狂，往往是对灾难和悲剧的邀请：
有多少煤窑老板的致富奇迹，不是在拿矿难作赌注？有多少地方靠大肆变卖土地创造的GDP奇迹，不是涉嫌强制拆迁的野蛮暴力？哪里有奇迹，哪里就可能潜伏着可耻的秘密——环境的代价、人道的代价、人心的代价，甚至生命的代价。
但是，奇迹的“获益者”却不是代价的付出者，那些“获益者”既尊贵又体面，“更有尊严的生活”或“体面的劳动”，他们从来都无须操心和思虑。
——“可歌可泣”的奇迹中，究竟是谁在歌？是谁在泣？
鼓吹奇迹，实际上就是在鼓吹“反科学”的发展观！是在以中国的“低人权优势”造就着世界级的无耻！这是人类文明进化的反动！
若是以“科学发展观”的严肃态度来思考过去30年的发展，我们不应当再陶醉于“中国奇迹”这类浮夸说辞，而是要在陶醉于巨大成就的同时，清醒而诚实地面对严峻的问题：
一个坚持“公平正义比太阳还要有光辉”的社会主义国家，收入分配不平等程度（基尼系数）已经超过了发达资本主义国家；一个致力于“和谐社会”的国家，用于国内维稳和公共安全的财政支出，已经与国防开支相差无几。
——留一点羞耻心吧，勇敢点正视“奇迹”背后的无耻！
知耻才能后勇，摆脱对“奇迹”魔咒般的狂热，终结对高速发展的崇拜，确实着手医治那些“奇迹”般的发展留下的后遗症，还劳苦大众以“体面的劳动”“有尊严的生活”！
（网文编辑 原作者：刘擎）
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中国“奇迹”背后的可耻秘密
