立场新闻｜阿里巴巴性侵风波受害女员工遭解雇 “对外发表或传播不当言论，故意捏造”
今年 8 月爆出阿里巴巴一名周姓员工指控遭上司及客户性侵事件，当时阿里巴巴表示全力支持警方调查，又称“已将涉嫌违反集团政策及价值观的员工停职。”大陆媒体报道，事件受害人周某于 11 月 25 日被公司解雇，理由是“对外发表或传播不当言论，故意捏造、散布虚构的事实，或传播未经实的消息，造成恶劣影响。”
阿里巴巴性侵事件
大河报｜阿里与女员工周某已解除劳动合同，周某接受书面采访，称案件不能被娱乐化
2021年8月初网上曝出“阿里女员工遭性侵案”以来，事件多次登上热搜榜并衍生多起相关诉讼案。大河报·豫视频记者近日获悉，阿里已经与当事女员工周某解除劳动合同。
歪脑 | 阿里6000员工公开信是不是“公关”，真的重要吗？
关注点应该聚焦在倡议书的内容，也就是针对如何防治性侵害上，它提出的诉求是否合理、准确，制度能否得到建立、监督和执行。
爱与生命 | 强制猥亵就是反转？法学生的性教育科普
我们请求公众慎用“反转”一词，对权力结构中的下位者报以更多的同理心，是为了建设一个对受害者维权更友好的社会。毕竟，一旦接受弱肉强食的设定，你我都会成为某种权力结构的下位者，也都可能成为那个哭告无门的受害者。
【404档案馆】第19、20期：从吴亦凡到阿里巴巴，中国MeToo运动中的舆论操控
在19期和20期节目中，我们会聊一聊阿里巴巴职员被指控性侵女下属和吴亦凡被指控性侵粉丝事件中的舆论操控与反操控。
澎湃新闻评论 | 以法律为准绳，拒绝脑补更不能抹黑
这不是什么职场绯闻，也不是什么吃瓜盛宴。
BIE别的 | 我是阿里巴巴 6000 人之一，我有一些想说的
这里没有女权的土壤，只是你不知道是只有阿里是这样，还是全国都是这样。
【404文库】踏浪青年｜锐评阿里王成文性侵事件
不要妄想大而不倒，自然规律告诉我们，一鲸落，万物生。
6000名阿里人关于807事件的联合倡议
大家好，相信很多人跟我们一样，在看到XX的帖子后，内心久久无法平静，事情的恶劣程度不仅践踏了阿里长期提倡的价值观体系，也引起全社会的公愤。它带来的刺痛感，不亚于公司任何过往的危机。这是所有阿里人的至暗时刻，因为正义在此被漠视、践踏。 在XX事件之后，我们新建了一个讨论群，截止今天下午，超过6000名同事陆续加入，这也充分反映了大家对事件的关注和积极行动的渴望。...
六尺荒地｜无耻！阿里巴巴女员工被侵害事件始末！（附：内网爆料原文）
世界上最厉害的武器，是豁出去的决心。我现在已经流干了所有的眼泪，再也没有什么好在乎的了，大不了鱼死网破，反正我会抗争到底！永不屈服！
